退休返聘拖欠工资可申请劳动仲裁。依据《劳动争议调解仲裁法》，拖欠工资属于劳动仲裁范围，需证明劳动关系且未超时效。若不及时处理，可能导致权益受损，无法追回被拖欠的工资。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫退休返聘拖欠工资，常见处理方式为协商、调解、仲裁。首先尝试与用人单位协商；协商不成可寻求劳动调解；若仍无法解决，则申请劳动仲裁，根据《劳动争议调解仲裁法》维护自身权益。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫退休返聘拖欠工资可仲裁。操作如下：1. 收集证据，如工作记录、工资条等，证明劳动关系及拖欠事实；2. 尝试与雇主协商，要求支付拖欠工资；3. 若协商无果，向劳动调解委员会申请调解；4. 调解不成，向劳动仲裁委员会提起仲裁，依据《劳动争议调解仲裁法》维权。
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